ТЕХНОЛОГИЯ УПРАВЛЕНИЯ ИЗМЕНЕНИЯМИ, Киев
Цена: Цену уточняйте
за 1 ед.
Описание товара
Данная программа рассчитана на развитие компетенции "Управление изменениями" для руководителей различных уровней.
О чем этот тренинг?
• о том как инициировать и внедрять изменения;
• о причинах сопротивления изменениям и методах их преодоления;
• об управлении процессом изменений.
Вы найдете ответы на вопросы:
• Что такое организационная метафора и 4 подхода к изменениям в организации?
• Какие типы организационных изменений бывают?
• В чем различие между этапами инициирования и внедрения изменений?
• Какой стиль использовать на этапе инициирования изменений?
• Что важно учесть, чтобы изменение произошло?
• Каков алгоритм проведения изменений?
• На какие 3 сферы руководства руководителю важно обратить внимание?
• Как использовать логическое и эмоциональное мышление для вовлечения в изменения?
• С какими сложностями обычно сталкиваются руководители при внедрении изменений и как их преодолеть?
• Каковы причины возникновения сопротивления изменениям?
• Как преодолеть сопротивление и создать вовлеченность персонала?
• Какие существуют стратегии внедрения изменений?
• Как организовать команду на слаженную работу в период изменений?
Подробная программа высылается по запросу и после предварительного общения с одним из экспертов.
Длительность: 2 дня (10.00-18.00)
Эксперты: Диана Кебас и Лесь Кебас.
О чем этот тренинг?
• о том как инициировать и внедрять изменения;
• о причинах сопротивления изменениям и методах их преодоления;
• об управлении процессом изменений.
Вы найдете ответы на вопросы:
• Что такое организационная метафора и 4 подхода к изменениям в организации?
• Какие типы организационных изменений бывают?
• В чем различие между этапами инициирования и внедрения изменений?
• Какой стиль использовать на этапе инициирования изменений?
• Что важно учесть, чтобы изменение произошло?
• Каков алгоритм проведения изменений?
• На какие 3 сферы руководства руководителю важно обратить внимание?
• Как использовать логическое и эмоциональное мышление для вовлечения в изменения?
• С какими сложностями обычно сталкиваются руководители при внедрении изменений и как их преодолеть?
• Каковы причины возникновения сопротивления изменениям?
• Как преодолеть сопротивление и создать вовлеченность персонала?
• Какие существуют стратегии внедрения изменений?
• Как организовать команду на слаженную работу в период изменений?
Подробная программа высылается по запросу и после предварительного общения с одним из экспертов.
Длительность: 2 дня (10.00-18.00)
Эксперты: Диана Кебас и Лесь Кебас.
Услуги, похожие на ТЕХНОЛОГИЯ УПРАВЛЕНИЯ ИЗМЕНЕНИЯМИ
Обращаем ваше внимание на то, что торговая площадка BizOrg.su носит исключительно информационный характер и ни при каких условиях не является публичной офертой.
Заявленная компанией Тренинг-студия Дианы Кебас, ЧП цена услуги «ТЕХНОЛОГИЯ УПРАВЛЕНИЯ ИЗМЕНЕНИЯМИ» может не быть окончательной ценой оказания услуги. Для получения подробной информации о наличии и стоимости указанных товаров и услуг, пожалуйста, свяжитесь с представителями компании Тренинг-студия Дианы Кебас, ЧП по указанным телефону или адресу электронной почты.
Заявленная компанией Тренинг-студия Дианы Кебас, ЧП цена услуги «ТЕХНОЛОГИЯ УПРАВЛЕНИЯ ИЗМЕНЕНИЯМИ» может не быть окончательной ценой оказания услуги. Для получения подробной информации о наличии и стоимости указанных товаров и услуг, пожалуйста, свяжитесь с представителями компании Тренинг-студия Дианы Кебас, ЧП по указанным телефону или адресу электронной почты.